旅游签在美国工作签证吗？
先占个位，有空来详细答一下 题主的问题可以分为三个方面来看：
1.旅游签能否在美国合法就业;
2.如何申请H1B工作签证;
3.OPT相关政策及申请条件;
首先，我们来简单介绍一下这两种移民身份。
根据美国移民法（Immigration and Nationality Act）规定，非移民是指来美目的不是为了长期发展而留在美国的外国公民。他们不能为了寻找永久居住的机会或改变国籍而在美国境内进行申请，也不能在美国境内申请更改身份。
在众多的非移民身份中，我们最常听到的是两种：旅游/探亲（Visitors for Business or Pleasure， B1/B2）、学生身份(F-1 Student)和临时工作人员 (H-1B， H-2A， H-2B， L-1 Visa等)。
这些非移民身份的有效期大多只有一年，到期后必须离开或提出延期申请才能继续待在美国。其中，最常被用来作为在美工作的就是“临时工作签证”的H1B了。
H1B是“Nonimmigrant Specialty Occupation Workers”的非移民专业类工作签证，适用于在专业领域有学士或以上学位的人才；每年大约有一万名H1B visa名额。H1B签证的有效期限通常为三年，可以续期两次，每次期为三年，一共六年。
在H1B签证持有人找到工作后，就可以向雇主申请转换成H4 status，即与H1B同一档次的非移民签证类别。H4持有者可以在美读书、工作而不受限制。 由于H1B的工作性质一般属于技术工种而不是蓝领，因此它比很多工作签证要容易获得。但与此同时，申请的人太多也会导致中签率降低。所以一旦决定了要申请H1B，最好尽早着手准备资料。下面我们来介绍目前H1B签证的申请流程以及所需资料。
第一步就是要向移民局（USCIS， U.S. Citizenship & Immigration Services）提交I-129表格的申请。这份表格需要申请者本人、申请人公司、以及律师的签字认证，还需要附上各种证明文件——包括公司的营业执照副本复印件、雇佣合约、纳税记录等等，而申请者的个人材料除了常规信息外还包括学历学位证书、毕业成绩、语言成绩、工作经验证明材料等等。 在申请过程中最重要的材料之一便是由美国雇主的担保信，俗称“job offer”。这里需要注意的一点是根据现行法律规定，Job Offer中所列出的薪资待遇一定要满足联邦的最低标准：年薪50，000美金以上（时薪不少于$67.5/hour）。如果雇主提供的薪资低于这个水平，则会被认为是“low wage”，从而影响到中签的概率。对于H1B申请人来说，所从事的工作最好是STEM学科相关，这样也有助于增加获批的几率。 所以一个完整可信的job offer是H1B签证申请成败的关键一环！