新加坡劳务中介好做吗？
最近好多小伙伴咨询小编，想出国打工但是不知道选哪个国家好。其实出国工作，大多数都是去亚洲地区的工厂或者电子厂做普工。而这类工厂对劳动者的要求一般都比较宽松，所以很多想出国工作的朋友都相中了东南亚地区。那么今天，小编就给大家说说，要去日本、韩国还是新加坡就业，到底有何区别！
一、薪资待遇 很多想要出国工作的朋友，第一个关注的点就是薪资待遇了。那么小编接下来要说的，也是大家最为关注的一点。 新加坡的薪资水平普遍比日本和韩国要高一些。例如相同岗位，在新加坡就职的工资会比在日本高20%左右，而在韩国则高50%左右。 新加坡作为东南亚经济发展水平最高的国家之一，其劳动力市场较为规范。且政府为了吸引外来人才，给予外籍员工不少福利待遇。 例如，所有外籍员工在符合资格的情况下都可以申请永久居留权；夫妻一起入境工作可以带18岁以下孩子；子女可享受免费教育，而且可以在任何级别院校自由选择就读课程等。
二、申请条件 不同国家的职业签证对于申请人的学历、语言能力、年龄、工作经历等方面的要求各有差异。以厨师为例进行具体分析。 想在国内通过中介办理赴新就业的同学们需要注意，目前大部分中介机构办理的新币4个等级中的1级或2级签证（准证）是有条件限制的。
只有满足一定条件的人员才能被批准。 首先，学历方面大部分工种要求都是大学专科及以上学历，部分特殊工种可放宽到高中及中专学历。其次，语言能力方面，多数情况需要申请者的中文水平达到HSK6级（高级）以上，外语能力无要求。最后，工作经验方面，多数工种需要有至少3年以上相关工作经验。
需要注意的是，上述条件仅为申请要求，不代表申请人就能被成功获批。因为审核机关会根据申请人提交的材料以及当前用人需求，来综合判断申请人是否真正满足条件。 相较之下，日本的申请条件就要严格许多。 对申请人的学历要求一般在本科以上，并且专业要与所申请的工种相关。对于外语能力，日语必须达到N1及以上的水平。同时，还需要提供无犯罪记录证明。
三、面试机会 对于有明确目标工作国家的求职者，在面试过程中往往会占据主动地位。因为在面试阶段，企业往往会直接询问求职者的意向，然后根据应聘者的回答进行对应的安排。 如果申请人拿到了多家公司的面试邀约，建议做好充足准备再去面试。这样可以大大提升签下来的成功率！
四、注意事项 在申请的过程中，有些细节问题值得我们注意。
第一是，申请材料须认真仔细准备好，尤其是身份材料的复印件。因为如果申请材料出现任何问题或是缺失，都会影响到签证的顺利签发。
第二是，很多国家规定，申请人必须在取得资格证书后才能申请工作签证。同学们在报考相关的职业资格证时一定要看清政策。以免耽误申请。
第三是，有的国家的工作签证是需要返签的，也就是由用人单位先提出申请，并将材料递送给相关机构进行审核，得到批准后再通知用人单位签发招工令，告知申请人登录指定网站下载签证材料并交与使领馆审核。