加拿大都是十年签证吗？
加拿大的护照和签证政策一直都很复杂，但总体而言是遵循这样的原则： 先申请签证再办理留学移民； 只有职业需要长期签证（4年到5年以上）的申请人，才给予绿卡； 对于技术类职业，要求雇主需要提供海外雇佣的证明，即Hiring from Abroad Certificate，简称HABC。对于非技术类的职业，则没有此要求。 HABC由劳工部审核，需要证明申请者所从事的职业确实存在空缺，并且该职位只能通过海外招聘的方式来填补。
移民局会定期发布各种职业需求的统计信息。以2013年8月发布的信息为例，当时需求量最大的前十名职位分别是： 行政助理 NOC 0601 销售主管/经理 NOC 0602 厨师 NOC 6339 医生助理 NOC 3012 建筑木工 NOC 7611 电工 NOC 7231 制砖工、混凝土构件成型工、混凝土操作工 NOC 8432 卡车司机 (货物运输) NOC B 商业服务主管/经理 NOC 0603 零售店经理 NOC 0604 会计 NOC 3112 以上前十个职业，都是不需要提供HABC证明的，只要有了合适的雇主offer，即可申办签证。至于为什么要在签证阶段就明确职业方向，因为加拿大是一个允许职业变更的国家，所以早做规划是很有必要的。 除了上述十种职业以外，其他职业基本都需要提供HABC才能申办签证。如果您的目标是枫叶卡，那么在办理移民手续时，最好先与就业部门或者相关职业协会联系，确认好申请职位的范围。