澳大利亚法定工资是多少？
澳大利亚目前的工资税率是3%-49%，分为12个等级。 每个等级对应一个税前工资区间，超过这个区间的部分，要缴纳相对应的税款。 以一个30岁男性和一个25岁女性的例子来说，他们分别在工作3年和5年以后，税后的平均工资水平达到5万元和4.5万元的时候（税前6万，扣除社保等约17%以后，正好各达到各个等级的门槛），就要开始缴税了。 如果以后继续加薪，税率可能会上升，但加薪的幅度大于税金的增幅，总纳税额会逐步减少；而如果今后降薪或者失业，则不需要再缴纳个人所得税，之前多缴的税款可以退回。
举例来说，一个在澳大利亚工作的中国人年薪为36万元，扣除掉五险一金后，他的税前工资约为30万元人民币左右，属于澳洲个税的第8级，对应纳税额：(300000×13％－3000)≈38900元。
而如果在同一家企业工作且职位相同的人，由于工作年限、年龄或其他原因导致个人收入不同，但年薪相差不到1万元的，适用同样的税率。 在澳大利亚，除了工资和奖金以外，还有其他收入来源也需要缴纳所得税。例如，投资者通过股票等获得的收益、房产租金、存款利息等等都要依法缴纳一定的税款，但是，如果是退休的人，则可以享受税收优惠，适当减轻税负。
对于海外收入，包括在海外工作的薪水和分红，以及在国外银行存款的利息，如果纳税人没有主动申报，税务局发现后也有权追缴。 但根据《中澳税务协定》，中国居民在中国的境外收入，包括在中国境外工作获得的薪水及红利、在中国境外银行存款的利息，均无需报给澳大利亚税务部门，也不用在澳大利亚缴税。